Engagé à vos côtés dans l'amélioration continue de votre système productif

Nelly ROUSSEL

Mécanicien Maintenance (H/F) – Recrutement

Mécanicien Maintenance (H/F) – Recrutement

Entreprise

AFI2C recherche, pour l’un de ses clients basé dans la Sarthe, un Mécanicien Maintenance. Notre client est un fournisseur des pièces de fonderie complexes en moyenne série.

 

Contexte

Dans un contexte permanent d’amélioration continue des performances en matière de Sécurité, de Disponibilité et Fiabilité des Equipements, de Maîtrise des Coûts, le Mécanicien Maintenance participe aux opérations de maintenance corrective, préventive et améliorative de l’outil de production.

 

Missions

  • Réaliser les interventions de maintenance corrective sur site suite à la demande des utilisateurs (BIP ou direct),
  • Réaliser les interventions de maintenance préventive sur site
  • Effectuer le travail planifié par son chef d’équipe et/ou le responsable maintenance : ronde de préventif, préparation en atelier, remise en conformité…
  • Préparer les interventions et fait appel au magasinier pour les approvisionnements de matériel (par la feuille d’entrée/sortie magasin)
  • Respecter l’organisation du magasin (rangement/localisation)
  • Proposer des améliorations pour éviter l’occurrence de pannes, l’application de la TPM…
  • Etre soutien du chef d’équipe sur des choix techniques (suite à un problème ou pour une amélioration)
  • Remonter les informations de pannes (gravité-occurrence) oralement ou par écrit
  • Respecter l’organisation du service (organigramme + horaires)

 

Profil

Formation supérieure technique Bac minimum

Expérience en maintenance de 5 ans minimum

Compétences techniques en mécanique

Capacités en organisation, communication et résolution de problèmes

Expérience souhaitée l’environnement de la fonderie.

Ouvert d’esprit et rigoureux, vous savez faire preuve d’adaptabilité et d’autonomie tout en ayant le sens de l’écoute et la capacité à travailler en équipe afin que votre investissement contribue à la réussite des projets.

Acceptant les horaires de 3*8.

Habilitations à jour.

 

Contrat

CDI

Temps complet

 

Merci de joindre à votre candidature, un CV ainsi qu’une lettre de motivation à l’adresse mail suivante : contact.afi2c@gmail.com

AFI2C recrute : témoignage de Marie-Laurencia B, préparatrice méthodes de maintenance et réalisation

Retour sur le parcours de Marie-Laurencia B. préparatrice méthodes de maintenance et réalisation chez le client.

AFI2C recrute dans le secteur industriel

Préparatrice méthodes de maintenance et réalisation chez le client

Après quelques postes en intérim, c’est naturellement que Marie, diplômée d’un DUT Génie industriel et maintenance et d’un Master en Gestion des systèmes industriels, des risques industriels et de la maintenance industriel, a répondu à l’offre diffusée par AFI2C sur Indeed.

AFI2C RECRUTE

Vous avez l’esprit d’entreprise et la volonté de satisfaire nos clients, rejoignez-nous et bénéficiez de nombreuses opportunités de carrière dans le secteur industriel !

AFI2C recrute dans le secteur industriel

Afi2c a l’ambition d’étendre ses services et de développer son réseau de professionnels. Toujours en partageant les valeurs qui sont les nôtres et celles de nos collaborateurs : engagement et confiance, qualité du service rendu, esprit d’équipe, passion du métier et volonté d’aller toujours de l’avant.

Un de nos objectifs est de promouvoir les valeurs individuelles, de placer l’individu au coeur du métier. Ainsi,  qu’elles soient le fruit d’études spécialisées ou d’une expérience reconnue dans nos domaines d’activités, vos compétences nous intéressent.

 

Nous recherchons des collaborateurs pour remplir des missions dans différents secteurs d’activités :

  • Chimie
  • Pétrochimie, Raffinage et Stockage
  • Pharmaceutique
  • Traitement de l’eau
  • Automobile / Ferroviaire
  • Secteur Minier
  • Centrales électriques, hydrauliques et cycles combinés
  • Nucléaire
  • ENR : Eolien, Biomasse

 

Notre réseau professionnel est au service de votre talent. Nous sommes en contact permanent avec nos clients, nous connaissons donc parfaitement leurs besoins et leur culture d’entreprise. De cette façon, nous faisons le lien entre votre profil et nos offres de la manière la plus pertinente, en respectant les attentes de chacun.

 

Parmi nos offres, retrouvez régulièrement les offres métiers :

  • Préparateur
  • Projeteur
  • Superviseur
  • Coordinateur
  • Technicien
  • Ouvrier
  • Inspecteur

 

Dans les spécialités techniques :

  • Mécanique
  • Electricité
  • Instrumentation
  • Automatisme
  • Pneumatique/hydraulique
  • Soudage
  • Chaudronnerie
  • Tuyauterie
  • Capacité
  • Echafaudage
  • Calorifuge

 

Dans les fonctions supports :

  • Logistique
  • Qualité
  • Méthodes maintenance
  • Amélioration continue
  • HSE /Hygiène sécurité environnement

 

Les offres encadrement :

  • Responsable maintenance
  • Responsable réalisation
  • Responsable méthodes
  • Adjoint au Responsable Maintenance
  • Responsable pièces de rechange
  • Responsable amélioration continue
  • Ingénieur projet
  • Chef de projet
  • Contremaître
  • Chef d’équipe

 

Les offres assistance :

  • Achat
  • Planificateur
  • Cost control/Contrôleur des coûts

 

  • Vous souhaitez déposer une candidature spontanée ? N’hésitez pas à nous envoyer votre CV accompagné d’une lettre de motivation sur notre messagerie, à l’adresse mail : contact.afi2c@gmail.com.
  • Si votre profil correspond aux offres de nos clients, vous aurez la possibilité d’évoluer au sein de notre entreprise et de participer au développement de celle-ci.

La démarche Lean Management

Une amélioration de la qualité et de la performance du système productif.

Une gestion allégée de la production dans votre entreprise.

Démarche Lean
robotic arms in a car factory

 

Le lean est une méthode de management visant la performance par l’élimination du gaspillage à travers une gestion de production allégée : lean production. Principalement utile dans l’industrie, le lean peut toutefois s’utiliser dans une majorité de projets et de secteurs d’entreprise. Impulsée par le toyotisme, la création du lean commença dans les années 50 et a depuis fait ses preuves.

La méthode SMED pour gagner en productivité

Un temps de retour sur investissement très court

Méthode SMED pour augmenter sa productivité

 

La méthode SMED tend donc à palier à cette problématique de perte de temps conséquence de la durée et de la fréquence des changements de séries. Elle peut être appliquée à n’importe quelle étape de la production.

 

Vers une entreprise performante avec le projet SMED

Développer un projet 5S pour optimiser son organisation

Plus que l’ordre et la propreté, ce sont les comportements qui changent


Projet 5S pour optimiser son organisation
La démarche des 5S est une méthode de management japonaise visant à l’amélioration continue des tâches effectuées dans les entreprises. Elle s’inscrit dans le système du Lean management.

A l’origine de cette méthode qui a fait ses preuves et séduit de plus en plus d’industriels : Toyota, dont l’ambition était de mettre au point une démarche qualitative pour organiser son espace de travail et ainsi optimiser son activité. Avec pour motivation principale : être plus méthodique pour être plus efficace.

Mais pourquoi adopter une méthodologie 5S pour votre entreprise ?

ACCOMPAGNEMENT DE LA RÉALISATION DES PLANS DE MAINTENANCE SAP

Plan de maintenance

Assurer une disponibilité maximum des équipements sur le long terme est un des éléments essentiels de la maintenance. La maintenance planifiée est utilisée pour éviter les arrêts de système ou l’arrêt des autres machines qui, en plus des coûts de remise en état, se traduisent souvent par une très nette augmentation des prix de revient, en raison de l’arrêt de production.

Analyse de contrats de prestations de services

AFI2C a effectué, pour l’un de ses clients, une analyse des contrats de prestations de services en cours. Des améliorations ont été apportées sur les différentes clauses. En particulier, l’optimisation des interfaces prestataires a été réalisée.

ANALYSE DE CONTRATS DE PRESTATIONS DE SERVICES

Afin de mener à bien cette mission, nous avons décomposé l’analyse en six étapes distinctes :

Élaboration d’une formation et de ses supports, permettant l’intégration du module PM (Plan Maintenance) de SAP

La GMAO est une partie du système d’information, de gestion et de pilotage de la fonction maintenance. Elle a pour mission de conserver les installations et les bâtiments dans un état tel qu’ils puissent constamment répondre aux spécifications pour lesquelles ils ont été conçus et ceci d’une manière efficace et économique. L’outil informatique de gestion est alors une aide à la fonction maintenance pour tracer, archiver, analyser et prendre des décisions.

 

Dans le cadre du déploiement de SAP PM chez l’un de ses clients en Région Parisienne, AFI2C a répondu aux objectifs suivants:

  1. Élaboration des supports de formation pour permettre l’intégration du module PM (Plant Maintenance) de SAP:
    1. Création d’une Notification (Avis),
    2. Création d’un Ordre de travail,
    3. Réservation des pièces de rechange,
    4. Réalisation des demandes d’achat.
  2. Construction du logigramme du processus de maintenance travaux en lien avec SAP PM,
  3. Animation des modules de formation « création d’une notification » et création d’un ordre», réservation pièce de rechange, réalisation des demandes d’achat. Les modules ont intégré la démarche d’intervention suite à panne. Celle-ci permet de sensibiliser les personnels (Exploitation, Maintenance, HSQE) aux enjeux d’optimisation des temps techniques de réparation (MTTR) et des temps logistiques (MTL).
  4. Réalisation du diagnostic de l’utilisation de SAP PM après formation.